臨沂本地造價師培訓(xùn)機構(gòu)

一級造價工程師考試由建設(shè)工程造價管理、建設(shè)工程計價、建設(shè)工程技術(shù)與計量、建設(shè)工程造價案例分析四個科目組成。其中建筑工程造價管理和建筑工程計價為基礎(chǔ)科目，建筑工程技術(shù)與計量和建筑工程造價案例分析為專業(yè)科目，分為“土木建筑工程”、“交通運輸工程”、“水利工程”、“安裝工程”四個專業(yè)類別(交通運輸工程和水利工程專業(yè)2018年不考)，報考人員可根據(jù)實際工作情況選擇一個。二級造價工程師考試分《建設(shè)工程造價管理基礎(chǔ)知識》和《建設(shè)工程計量計價實務(wù)》兩門科目，其中《建設(shè)工程造價管理基礎(chǔ)知識》為基礎(chǔ)科目，《建設(shè)工程計量計價實務(wù)》為專業(yè)科目。

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1996年，依據(jù)《人事部、建設(shè)部關(guān)于印發(fā)〈造價工程師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定〉的通知》（人發(fā)〔1996〕77號），國家開始實施造價工程師執(zhí)業(yè)資格制度。1998年1月，人事部、建設(shè)部下發(fā)了《人事部、建設(shè)部關(guān)于實施造價工程師執(zhí)業(yè)資格考試有關(guān)問題的通知》（人發(fā)〔1998〕8號），并于當(dāng)年在全國首次實施了造價工程師執(zhí)業(yè)資格考試。考試工作由人事部、建設(shè)部共同負(fù)責(zé)，人事部負(fù)責(zé)審定考試大綱、考試科目和試題，組織或授權(quán)實施各項考務(wù)工作。會同建設(shè)部對考試進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和確定合格標(biāo)準(zhǔn)。日常工作由建設(shè)部標(biāo)準(zhǔn)定額司承擔(dān)，具體考務(wù)工作委托人事部人事考試中心組織實施。

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引入人力資源的概念，創(chuàng)新人才管理的模式用人力資源理念管理造價執(zhí)業(yè)人員。造價執(zhí)業(yè)人員屬于智力型、技術(shù)型人才，從事的不是體力勞動，在管理上應(yīng)該納入技術(shù)群體，作為企業(yè)的人力資源加以科學(xué)管理。改革薪酬分配制度，促進(jìn)人才成長。利用薪酬分配制度激勵人才成長，并對貢獻(xiàn)卓越的特殊人才采取特殊模式的分配管理方式，充分體現(xiàn)一流的人才、一流的報酬。

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執(zhí)業(yè)資格考試分四個科目：《建設(shè)工程計價》、《建設(shè)工程造價案例分析》、《建設(shè)工程造價管理》和《建設(shè)工程技術(shù)與計量》。其中《建設(shè)工程技術(shù)與計量》分為“土建”與“安裝”2個子專業(yè)，報考人員可根據(jù)工作實際選報其一?！督ㄔO(shè)工程造價案例分析》科目試題為主觀題，在答題紙上作答；其余3個科目試題均為客觀題，在答題卡上作答?！蹲栽靸r工程師管理辦法》（原建設(shè)部第150號部長令）已于2006年12月11日發(fā)布，自2007年3月1日起施行。原2000年1月21日發(fā)布的《造價工程師注冊管理辦法》（原建設(shè)部第75號部長令）已經(jīng)廢止?！度珖靸r工程師執(zhí)業(yè)資格考試大綱》的相應(yīng)要求不做調(diào)整，但《全國造價工程師執(zhí)業(yè)資格考試培訓(xùn)教材》中的相關(guān)內(nèi)容要按《注冊造價工程師管理辦法》的規(guī)定調(diào)整。

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取得資格證書的人員，可自資格證書簽發(fā)之日起一年內(nèi)申請初始注冊。造價工程師執(zhí)業(yè)資格實行注冊登記制度。資格證書持有者應(yīng)按有關(guān)規(guī)定到指定機構(gòu)申請注冊。建設(shè)部及各省、自治區(qū)、直轄市和國務(wù)院有關(guān)部門的建設(shè)行政主管部門為造價工程師的注冊管理機構(gòu)，注冊有效期為四年。執(zhí)業(yè)資格考試合格者，由各省、自治區(qū)、直轄市人事(職改)部門頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制的、人事部與建設(shè)部用印的《造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書》。該證書在全國范圍內(nèi)有效。